PHÒNG GD & ĐT DẦU TIẾNG CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
TRƯỜNG TIỂU HỌC MINH HÒA Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Minh Hòa, ngày 01 tháng 10 năm 2013
BÁO CÁO TỔNG KẾT THỰC HIỆN NGHỊ QUYẾT HỘI NGHỊ CÁN BỘ, VIÊN CHỨC NĂM HỌC 2012 – 2013
VÀ PHƯƠNG HƯỚNG NHIỆM VỤ NĂM HỌC 2013 – 2014
PHẦN I
KẾT QUẢ THỰC HIỆN NGHỊ QUYẾT HỘI NGHỊ
CÁN BỘ, VIÊN CHỨC NĂM HỌC 2012 - 2013
I. KHÁI QUÁT CHUNG:
1. Đặc điểm tình hình:
Minh Hoà là một xã vùng sâu, vùng xa thuộc địa bàn khó khăn của Huyện Dầu Tiếng, Tỉnh Bình Dương, xã cách trung tâm huyện khoảng 30 Km về phía Bắc. Trường Tiểu học Minh Hòa được đặt tại trung tâm của xã, có diện tích đất là 9.960 m2, là trường tiểu học đạt chuẩn Quốc gia mức độ 1 vào năm 2009.
Trường hiện có 21 lớp với tổng số học sinh 708/332 nữ, trong đó có 05 lớp học 2 buổi/ngày với 181/96 nữ.
2. Những thuận lợi, khó khăn:
a/ Thuận lợi: Đội ngũ giáo viên đạt chuẩn hoá, có nhiều giáo viên giỏi, tinh thần tham gia Hội giảng giáo viên dạy giỏi, bồi dưỡng học sinh giỏi, viết sáng kiến kinh nghiệm đã có truyền thống thi đua nhiều năm. Tập thể đội ngũ luôn đoàn kết thân ái, tôn trọng và giúp đỡ nhau; có ý thức tổ chức kỷ luật tốt, tinh thần trách nhiệm cao trong công việc được giao. Có lòng nhiệt tình, có năng lực sư phạm và có ý thức cầu tiến.
- Đại bộ phận các em học sinh đều chăm ngoan, lễ phép và chăm học.
- Nhà trường nhiều năm liên tục là trường tiên tiến xuất sắc.
- Nhà trường có chi bộ Đảng luôn đạt trong sạch vững mạnh, với số đảng viên hiện có là 16/42 CB – GV – CNV đủ điều kiện lãnh đạo các hoạt động của nhà trường.
- Cấp uỷ Đảng và chính quyền địa phương tâm huyết với sự nghiệp giáo dục. Các đoàn thể chính trị xã hội luôn quan tâm chăm lo, ủng hộ sự nghiệp giáo dục của nhà trường. Ban đại diện cha mẹ học sinh hoạt động đều, thực sự là cầu nối giữa Nhà trường và gia đình để cùng chăm lo giáo dục học sinh.
b/ Khó khăn:
- CSVC tuy đã được quan tâm đầu tư nhưng chưa đảm bảo so với yêu cầu dạy và học, phòng học còn thiếu và chưa đồng bộ.
II. KẾT QUẢ THỰC HIỆN NGHỊ QUYẾT HỘI NGHỊ CÁN BỘ, VIÊN CHỨC NĂM HỌC 2012 – 2013:
1. Thực hiện nhiệm vụ năm học:
1.1. Xây dựng và phát triển tổ chức:
a) Tổng số CB-GV-CNV: 39/26 nữ. Trong đó: Cán bộ quản lý: 02/02 nữ - Giáo viên trực tiếp giảng dạy: 26/20 nữ - Giáo viên chuyên trách: 04/0 nữ - CNV: 07/04 nữ.
Đơn vị luôn chú trọng công tác bồi dưỡng để nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ qua việc tự học, tự rèn, tự bồi dưỡng. Trong năm học 2012 – 2013 có 08 GV – NV theo học các lớp chuyên môn trong đó có 04 GV đã tốt nghiệp Lớp Đại học tại chức. Số CB – GV đạt chuẩn và trên chuẩn là 35/35, đạt tỷ lệ 100% (Trong đó: Đại học: 14 (40 %); CĐ: 15 (42,85%); 12+2: 06 (17,15%)). So với năm học trước trình độ CMNV trên chuẩn tăng 04 ĐH, 04 CĐ.
b) Hoạt động của tổ chức Đảng: Số Đảng viên: 16 đ/c đạt 38,09 % (Đã hoàn thành 01 hồ sơ chờ quyết định kết nạp). Đảng viên đủ tư cách hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ: 03 đ/c; Đảng viên đủ tư cách hoàn thành tốt nhiệm vụ: 11 đ/c; Đảng viên đủ tư cách hoàn thành nhiệm vụ: 02 đ/c. Chi bộ đạt tiêu chuẩn tổ chức cơ sở đảng trong sạch vững mạnh năm 2012, được Đảng Bộ xã Minh Hòa tặng giấy khen.
c) Tổng số lớp 19 lớp, số học sinh 655 Hs/307 nữ, so với năm học trước tăng 01 lớp/25 học sinh/6 nữ.
Số học sinh bỏ học: 02/01 nữ số học sinh này bỏ học theo cha mẹ đi làm ăn xa không rút hồ sơ.
1.2. Nhiệm vụ chuyên môn:
Để thực hiện đổi mới phương pháp dạy học nhà trường đã quan tâm đến công tác bồi dưỡng đội ngũ giáo viên. Chỉ đạo các tổ chuyên môn của nhà trường tổ chức tốt các đợt hội giảng, chuyên đề, sinh hoạt tổ chuyên môn; kết quả